Страница 2 из 2
Limon
poliman писал(а):

Годовое ведение ип и расчетный счёт 40/12= 3.5


а для самозанятых придумали мобильное приложение в котором надо просто как квартплату оплатить налог 6% раз в месяц hehe

Говорят что уже несколько человек зарегились таковыми, могу предположить что это ИПэшники переквалифицировались в самозанятых hehe
Санёг
ИП не получают премии, то на то и выйдет по итогу.
А с учётом неоплаченного месяца отпуска, и возможных больничных это вообще в минус.
poliman
Премии можно сразу обозначить
Больничный ***
А вот отпуск оплачивается

Кореш как ИП работает в страховой компании
Отпускные Размазывают по году
Отпуск гуляет как все
SDRIVER
Санёг писал(а):

ИП не получают премии, то на то и выйдет по итогу.
А с учётом неоплаченного месяца отпуска, и возможных больничных это вообще в минус.

Почему не получают? ИП может выставить счет на сумму премии типа услуг больше оказано. Все это мелочи решаемые.
Работаешь как обычный работник, только причитающуюся зарплату, премии, отпускные проводишь через ИП
Цифра
poliman писал(а):

Больничный ***


Это пока не коснешься ****.
Limon
SDRIVER писал(а):

Там те же самые 6% + пенсионные 27 тыр.


у самозанятого просто 6% и больше ничего. А вместо бухгалтера и банковского счета - мобильное приложение hehe
SDRIVER
Какой вам больничный еще lol1 вы ваще припухли pst
Работодатель так то взносы в ОМС не платит по вашей схеме и те деньги которые он раньше туда отчислял вы попросили чтобы он их вам отдавал.
poliman писал(а):

1. Полное

До всех налогов сумма 44 тыс

НДФЛ 13% * 44 = 4

Взносы 44*30%== 10

На руки выйдет 30



2. Ип 6%

44 * 6% = 2.7

Годовое ведение ип и расчетный счёт 40/12= 3.5

Затраты в месяц 2,7 + 3,5 = 6.2

44 - 6,2 = 37,8 в месяц чистыми


Строка взносы
Так что больничный это теперь сугубо ваша проблема lol1
Санёг
Премии прописаны в коллективном договоре, никаких ИП там не валялось bboyan
SDRIVER
Санёг писал(а):

Премии прописаны в коллективном договоре, никаких ИП там не валялось bboyan

facepalm ты хочешь сказать те кто получает зарплату в конвертах не получают премии?
poliman
Опять масква попердывает
SDRIVER
Человеку начисляется оплата по условиям коллективного договора. Деньги он получает не через кассу ,а как ИП.
Это всего лишь один из способов оптимизации налогообложения
Восьмеркин
anonimus писал(а):

Еще варик - когда фирма на упрощенке, и бабки на зарплату выводятся в виде дивидендов с налогом в те же 6%, а работники получают минималку Good


налог с дивидендов уже давно 13% facepalm

Добавлено спустя 1 минуту 46 секунд:

ген.диры предлагают обналичивать под 6% теперь hehe
zmey999
poliman писал(а):

Если сравнивать полное налогообложение и 6% с зп 30 тысяч на руки

1. Полное
До всех налогов сумма 44 тыс
НДФЛ 13% * 44 = 4
Взносы 44*30%== 10
На руки выйдет 30

2. Ип 6%
44 * 6% = 2.7
Годовое ведение ип и расчетный счёт 40/12= 3.5
Затраты в месяц 2,7 + 3,5 = 6.2
44 - 6,2 = 37,8 в месяц чистыми

Разница 8 тысяч в месяц или 96 в год
960 тысяч за 10 лет



счимтоводы pst вот строишь и строй, хреново ты считаешь, начнешт конбчить попроси Стаса пересчитать мне лень supercool
LambadA
Limon писал(а):

Сейчас работодатель за сотрудника платит 43% от его реальной зарплаты.
Например если зп 100тыс, 43тыс уйдет на налоги, а 57тыс получит работник. Хреновенько получается.


Можно сделать так
Регистрируешься как самозанятый, предварительно конечно же договорившись с директором. Потом заключаешь договор с работодателем об оказании услуг. Получаешь все 100тыс.р на руки из которых 6% сам каждый месяц отправляешь в налоговую через мобильное приложение (налог на самозанятых). 10тыс делаешь откат директору (ну тут как договоришься) и на руках остается 84тыс. р. Профит ll supercool



Так уже 100500 лет работают, только до "самозанятых" ИП оформляли.
rover
Limon
Можно проще сделать - зарегистрироваться как ип. Для вновь зарегистрированных льготы существенные есть. Три года декларацию не подавать и в пфр платить мало.
Оформляйся и договор заключай с работодателем.
Только индексацию не забудь в договор заложить, а то через пару лет работа будет стоить в два раза дешевле, а работодатель скажет - ну конкуренции много, можно других найти hehe

Да и если в пфр платить минималку, по 20 косарей в год, это не много. Не по 20 в месяц Pardon Остальное переводить в фонды, чтоб к старости было. Не в солярисы и айфоны, а в фонды lol1
fox_74
rover писал(а):

Limon
Можно проще сделать - зарегистрироваться как ип....



некоторые так и работают supercool у них руководитель - ИП, оказывающий услуги по руко блудству водству. Некоторые и рядовых по такой схеме проводят/оптимизируют....
Выгода есть supercool
НО! налоговики уже взялись за такую схему, и при значительных суммах, вцепляются и доказывают что это схема с целью минимизировать налоги, со всеми вытекающими....
Восьмеркин скорее всего в курсе, но что то помалкивает Wink
Новая тема Ответить на тему
Показать сообщения:
Страница 2 из 2
Перейти:
Информация по иконкам и возможностям

Вы не можете начинать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах
Вы не можете вкладывать файлы
Вы можете скачивать файлы