Butchevsky писал(а):
у нас в Сибири есть поговорка ...
"Пи..ишь как баба рязанская"
это о тех кто много говорит и лезет не свои дела


+1

Эт стон ТС был, что скромных, трудолюбивых и професссиональных москвичей не берут на работу из-за того, что они москвичи. А берут (якобы) тупых провинциалов, давая им чуть ли не по два оклада москвича. Чушь, конечно, но раз ему легче в это верить...

Начальник - это сотрудник конторы, который ставит задачи исполнителям и отслеживает, как они выполняются. Самому что-либо делать за подчинённых - моветон.

Что то не долюбливают на ЛОЛе москвичей. А среди них много хороших ребят, например Серго Ко. С Сантой, Травматом, с лосиной шкурой и подушки из утиных перьев.

если как сказал ТС компания КРУПНАЯ российская (подозреваю на РЖП или газнефть), то хоть обезьяну посади в офисе - корпорация от этого не встанет раком. Ну подумаешь, показатели по какому-то филиалу уйдут в ноль, но на общем фоне всё будет гладко... Ну не пришлёт моржуйский филиал какую-то там табличку (одну из миллионов) ну пожурят директора на селекторе... гаввно вапрос...

alex83i, походу там директор в лучших партийных традициях запускает ежа в штаны коллективу, раздувая конфликты, а сам сидит сверху и радуется, что народ занял друг другом.

... Не на столько крупная, тем более это основной офис, далее только магазинчики в москве и по всей России немного) Работа отдела значима.

Умгу. Если начальник отдела размазня, то язык из жопы может вообще не доставать. И пофиг из чьей - всё равно молчит.

Там есть отдел персонала, те еще клоуны.

Поправка: Они проводят предварительный отсев и в значительной степени ставят граничные условия оного. У нас, например, ОК спокойно рассматривает на инженерную долность людей без высшего образования, а во многих конторах бай-бай, приходите как диплом будет. Кое-где так вообще требуются только к.т.н.-ы.

Шубин, у директора подразделения как бы текучка и так, в других отделах тоже, потому что он кроильщик и это ему не в плюс.

В данном случае начальнику надо было по другому строить стратегию, а не выполнять работу за подчиненных, из-за того что они проф не пригодны. Но...как нибудь я донесу до нее это при очередной встрече

А этому наплевать, при чем не из своего же кармана платит, просто оборзел от статуса вот и все. Вместо того чтоб зп прибавить, он дает идиотские советы из серии, пойди подыши воздухом и тебе станет лучше, прибери со стола, освежи голову, попей водички.