Слышал разные мнения.. Одно- кто то говорит, что удачное место легче заполучить в самом начале года, когда компании приступают к реализации ранее утверждённых планов и изыскивают ресурсы (в т.ч. и кадровые). Второе - летний отпускной период, когда все хотят отдыхать, а не работать и есть возможность при нехватке работников придти, сразу вклиниться в работу, проявить себя.. и остаться.. Третье - после отпускной период, когда все возвращаются и наступает второй цикл набора рабочих оборотов по реализации планов компании.. Так когда?

Март-апрель. Люди ждут годовые бонусы, получают, и сваливают часто неожиданно для работодателя, срочно требуются замены. Это факт, остальных можешь опять не слушать.

Удачное место легче заполучить если есть хорошие знакомые,ну
и соответственное месту образование

http://www.youtube.com/watch?v=FAOxZUWtk8U

ну да, март апрель
сразу после нового года все сонные и сидят не рыпаюца

Не летние месяцы ИМХО.

осень

если нужна работа то ее всегда надо искать

Одно время много работ сменил, заметил, что оптимально весной. Многие ждут весны, чтобы свалить и ты ищешь и т.д. В общем ракировка весной больше - для небыдла это начало нового периода, к предстоящим откатам и морям, идет волна заработка. А осенью наоборот отходнях, и никому работа нафиг не уперлась, зимой все в бессознательном состоянии в спячке, летом вообще всем по_р.

Очень страшное слово

когда же все работают-то

да походу никогда

летом

арбузы идут овощи фрукты работы много на рынке руки нужны

приходи и для тебя есть работа

ИМХО работу надо искать летом.
Все в отпусках, загулах, прогулах... а работать кому то надо.