Ковбой Джо писал(а):Eddi писал(а):А отработать в любом случае 2 недели обязан, если руководство так захочет и не отпустит раньше.
что значит обязан? Это они обязаны зп заплатить до того момента как я фактически отработал. Единственно надо конечно трудовую забрать для спокойствия...
Или после того как я заберу трудовую уже бодаца не имеет смысла тк не буду формально числица сотрудником?
Но ведь всё равно оплаты труда-тоне было?
Так что наверно так - получаем зп за декабрь, на следующий день забираем трудовую, потом идём в трудовую инспекцию и жалуемся-жалуемся-жалуемся
Жаловаться в инспекцию можно уже сейчас, ибо твои прова уже нарушены и инспекция их вздрюкнет.
Потом, если хочешь, пиши заявление по собственному. Тебя могут заставить отработать 2 недели.
В любом случае, в последний день работы тебе отдают трудовую и расчет, в т.ч. компенсацию за неиспользованный отпуск. Если расчет не дают, на следующий день еще одну телегу в инспекчию. Но думаю, не потребуется, им первого раза хватит.
ЗЫ
Как вариант, заявление по собственному не пиши. Начальство тебя захочет выгнать. Поэтому предложит по собственному. На что ты предложи соглашение сторон и отступные в три оклада. Или в пять. или в 10
Но это если у тебя косякуов нет.
В принципе, если человек не прогуливает и не бухает, уволить его нелегко, особенно из мелкой контроры...